Adatkezelés
Adatkezelési tájékoztató
Ez az oldal egyetlen helyen gyűjt személyes adatot: az ajánlatkérő űrlapon, amit Ön kitölt. Nincs rajta süti, nincs látogatottságmérő, és nem tölt be semmit külső kiszolgálóról — még a betűtípusokat sem. Ez a lap azt írja le, mi történik azzal az adattal, amit megad.
Hatályos: 2026-09-14
Mit gyűjtünk, miért, meddig
| Adat | Miért | Meddig |
|---|---|---|
| Név, cégnév | Hogy tudjuk, kinek és melyik cégnek válaszolunk. | 24 hónap |
| E-mail-cím, telefonszám | Hogy válaszolni tudjunk az érdeklődésre. Legalább az egyiket meg kell adnia, különben nincs hova válaszolni. | 24 hónap |
| A négy kérdésre adott válaszok | Hogy a visszajelzés az Önök helyzetére szóljon, ne egy általános árlista legyen. | 24 hónap |
| Szabad szöveges megjegyzés | Amit Ön beleír. Csak azt tartalmazza, amit odaír. | 24 hónap |
| IP-cím és a beküldés időpontja | Két okból: hogy igazolható legyen, mikor és honnan adta a hozzájárulást, és hogy az űrlapot védeni lehessen a robotoktól. | 12 hónap |
| A hivatkozó oldal címe | Hogy lássuk, melyik megkeresésből vagy melyik oldalról érkezett az érdeklődés. | 12 hónap |
| A pontozótábla-generátorba beillesztett hirdetés | Hogy lássam, milyen pozíciókra készül tábla, és hogy a hibás kimeneteket utólag ki tudjam vizsgálni. Lásd lentebb a külön szakaszt. | 12 hónap |
Ki kezeli az adatot
Az adatkezelő Janócsi Balázs egyéni vállalkozó, aki az AI Recruiting néven nyújtja ezt a szolgáltatást. Az AI Recruiting márkanév, nem külön cég — a felelősség egy természetes személyé.
Székhely: CSERELD — teljes székhelycím
Adószám: CSERELD — adószám
Nyilvántartási szám: CSERELD — nyilvántartási szám
E-mail: info@airecruiting.hu
Telefon: +36 30 838 4142
Adatvédelmi tisztviselő nincs kijelölve. Ez a tevékenységnél nem kötelező: nem közhatalmi szerv, és nem történik nagy léptékű megfigyelés vagy különleges adatok nagy léptékű kezelése.
Mi a jogalap
Az Ön hozzájárulása (GDPR 6. cikk (1) a) pont) — amit a jelölőnégyzet bepipálásával ad meg. Bármikor visszavonhatja, és a visszavonás ugyanolyan egyszerű, mint a megadás volt: elég egy levél.
Szerződéskötést megelőző lépések (6. cikk (1) b) pont) — ha árajánlatot vagy pilotot kér, az adatkezelés az Ön megkeresésére történik.
Jogos érdek (6. cikk (1) f) pont) az IP-cím és az időbélyeg tárolására: enélkül nem lenne bizonyítható, hogy a hozzájárulás megtörtént, és az űrlapot sem lehetne megvédeni az automatikus kitöltéstől.
Ki fér hozzá
Egyetlen ember: én. Nincs alkalmazott, nincs értékesítési csapat, nincs CRM-rendszer, amibe az adat átfolyna. Az adatokat nem adjuk el, nem adjuk bérbe, és nem adjuk át marketingcélra senkinek.
Egy adatfeldolgozó van: a tárhelyszolgáltató, Rackhost Zrt. (Magyarország) (CSERELD — a Rackhost Zrt. székhelye a szerződésedből). Náluk fut az a szerver, amin ez az oldal és az info@airecruiting.hu postafiók működik. Ők a szerződésük szerint nem használhatják fel az adatot.
Az adat Magyarországon, tehát az Európai Gazdasági Térségen belül marad. Harmadik országba nem továbbítjuk.
Süti, mérés, külső szolgáltatók
Ez az oldal egyetlen sütit sem helyez el. Nincs rajta Google Analytics, nincs Facebook-pixel, nincs hirdetéskövető, és nincs beágyazott chat.
A betűtípusok is a saját kiszolgálóról töltődnek, nem a Google szerveréről. Ez azért lényeges, mert a külső betűbetöltés a látogató IP-címét átadná egy harmadik félnek — ezen az oldalon ez nem történik meg. Amíg ezt a lapot olvassa, a böngészője egyetlen külső szolgáltatóval sem lép kapcsolatba. (A pontozótábla-generátor használata kivétel — arról lentebb külön szakasz szól.)
A tárhelyszolgáltató a szokásos kiszolgálónaplót vezeti (IP-cím, időpont, lekért oldal, böngésző típusa). Ez minden weboldalnál így van, és a szolgáltatás üzemeltetéséhez, illetve a támadások elhárításához kell.
A pontozótábla-generátor
Az oldalon van egy eszköz, amibe álláshirdetést lehet beilleszteni, és amely abból pontozótáblát készít. Ehhez három dolog történik, és mind a hármat érdemes tudni.
A beillesztett hirdetés szövegét eltárolom, az időponttal és az IP-címmel együtt. Egy álláshirdetés rendszerint nem személyes adat — de ha Ön nevet vagy közvetlen elérhetőséget hagy benne, az azzá válik. Ha ilyet illesztett be és törölni szeretné, elég egy levél. Megőrzési idő: 12 hónap.
A hirdetés szövege eljut a Google Gemini szolgáltatásához, mert a tábla előállítását az végzi. Ezért kérem, hogy önéletrajzot ne illesszen be: ahhoz az eszköz nem kell, és nincs is rá szükség.
A CSV letöltéséhez megadott e-mail-cím ugyanoda kerül, mint az űrlapos érdeklődés, ugyanazzal a 24 hónapos megőrzéssel és ugyanazokkal a jogokkal.
Az Ön jogai
Bármikor kérheti, hogy megmondjam, milyen adatot tárolok Önről, hogy javítsam, ha pontatlan, hogy töröljem, hogy korlátozzam a kezelését, hogy kiadjam géppel olvasható formában, és tiltakozhat a kezelés ellen. A hozzájárulását bármikor visszavonhatja.
Ehhez elég egy levél az info@airecruiting.hu címre. Nem kell hozzá űrlap, indoklás és formai követelmény. A jogszabály 30 napot ad a válaszra; a gyakorlatban egy-két nap.
A hozzájárulás visszavonása nem érinti a visszavonás előtti adatkezelés jogszerűségét.
Ha panasza van
Először írjon nekem — a legtöbb ügy egy levéllel megoldódik. Ha ez nem vezet eredményre, panasszal fordulhat a felügyeleti hatósághoz:
Nemzeti Adatvédelmi és Információszabadság Hatóság (NAIH)
1055 Budapest, Falk Miksa utca 9–11.
ugyfelszolgalat@naih.hu · naih.hu
Bírósághoz is fordulhat. A pert a lakóhelye szerinti törvényszék előtt is megindíthatja, nemcsak az enyém szerint.
Automatizált döntéshozatal
Önről, mint látogatóról nincs. Az űrlap válaszaiból a rendszer kiválaszt egy javaslatszöveget — ez megjelenítési döntés, nem Önről szóló értékelés, és nincs Önre nézve joghatása.
Az önéletrajz-szűrő szoftver, amit kínálok, ettől külön kérdés. Az csak akkor kezel személyes adatot, ha külön szerződést kötünk — és akkor az ügyfél az adatkezelő, én az adatfeldolgozó. Erről külön adatfeldolgozói szerződés szól, amit a megbízás előtt aláírunk.
Ha ez a tájékoztató változik
A változásokat ezen a lapon teszem közzé, és a lap tetején lévő dátumot módosítom. Ha a változás érdemi és Önt is érinti, e-mailben is szólok.